Expleo

HR-Mitarbeiter*in - Schwerpunkt Recruiting

#Expleo #expleo #bebold #applynow
Kennziffer
2021-8227
Ort
AT-Wien
Job Categories
Human Resources / People Services
Industry
IT Consulting
Employment Type
Regular Full Time
Anzahl der offenen Stellen
3

Übersicht

Expleo: Think bold, act reliable! In 30 Ländern haben bereits 15.000 Mitarbeiter*innen dieses Motto verinnerlicht und bringen unser Unternehmen stetig voran – gestalten auch Sie mit uns die Zukunft!

 

HR-Mitarbeiter*in - Schwerpunkt Recruiting

 

Unsere Erfolgsgeschichte in Österreich reicht zurück bis ins Jahr 1997. Seither haben wir uns zu Spezialist*innen für Qualitätssicherung und Consulting entlang des gesamten Software-Lifecycles entwickelt. Unsere Mitarbeiter*innen in Wien und Güssing unterstützen durch innovative Services unsere Kunden, ihre Herausforderungen in Business- und Technologieprojekten erfolgreich zu managen und die jeweils angestrebten Ziele zuverlässig zu erreichen.

Aufgaben

  • Serviceorientierte Betreuung und Steuerung des gesamten Bewerbungsprozesses in enger Abstimmung mit unseren Führungskräften:
    • Analysieren von Anforderungsprofilen sowie Formulieren und Veröffentlichen von Stellenanzeigen
    • Ansprechen potenzieller Kandidat*innen über soziale Business-Plattformen sowie Identifizieren weiterer innovativer Kanäle des Active Sourcing
    • Durchführen von Telefoninterviews und persönlichen Vorstellungsgesprächen
  • Personaladministration von Eintritt bis Austritt:
    • Erstellen von Dienstverträgen, Dienstzeugnissen, Bestätigungen, etc.
    • Verantwortung für die On- und Offboarding-Prozesse
    • Stammdatenpflege und Unterstützung in der Vorbereitung der Lohnverrechnung
  • Organisation von und Teilnahme an Karrieremessen
  • Mitarbeit in Personalprojekten und bei der stetigen Weiterentwicklung bzw. Optimierung der HR-Prozesse

Qualifikationen

  • Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Wirtschafts-, Rechts- oder Sozialwissenschaften o.Ä.) oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mindestens 1-2 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
  • Sehr gute MS Office-Kenntnisse (insbesondere Excel), SAP-Kenntnisse von Vorteil
  • Verantwortungsbewusstsein und Wertschätzung gegenüber Bewerber*innen
  • Teamfähigkeit, Eigeninitiative und überdurchschnittliche Leistungsbereitschaft
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Eine sorgfältige, genaue und verlässliche Arbeitweise sowie organisatorisches Talent

Benefits

  • Wir bauen auf eine offene und wertschätzende Kultur mit dem Ziel einer langfristigen Zusammenarbeit
  • Bei uns finden Sie ein modernes und internationales Arbeitsumfeld, das sich an Ihren Bedürfnissen orientiert
  • Ganz egal ob Gleitzeit, flexible Arbeitszeiten, Teilzeit, Zeitausgleich oder „mobile working“, wir versuchen auf die individuellen Lebensumstände unserer Mitarbeiter*innen einzugehen
  • Wir fördern Ihre interne Weiterentwicklung durch regelmäßige fachliche Aus- und Weiterbildung, aber auch durch den Sprachkurs für das nächste Meeting oder den nächsten Urlaub
  • Profitieren Sie von Vorsorgeuntersuchungen, Gesundheitstests, Impfungen, Massagen, Betriebsärztin sowie unserer Unfallversicherung 
  • Wir bieten Perspektive und denken schon heute an morgen. Daher bieten wir Ihnen eine Zusatzpension
  • Wir arbeiten nicht nur, sondern feiern auch gern zusammen. Egal ob Happy-Hour, Team-Day, Business-Run, Charity-Events oder beim Newjoiner-Frühstück, einen guten Grund finden wir immer

 

Das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position liegt bei jährlich € 35.784,- brutto. Jedoch bieten wir Ihnen je nach Ihrer Qualifikation und Erfahrung ein attraktives Vergütungspaket, welches diese Summe deutlich übersteigt.

 

 

KONTAKT

  • Albert Maschler, MSc, Tel.: +43 699 1 619 18 05, E-Mail: albert.maschler@expleogroup.com

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